Przepisy przewidują dwa wzory kwestionariuszy, w których pracownicy i kandydaci do pracy podają swoje dane osobowe: jeden dla kandydata ubiegającego się o zatrudnienie, drugi dla już zatrudnionego pracownika.
Rozporządzenie Ministra Pracy i...
Uwaga: PIT-4R (8) stosuje się od 1 stycznia 2019 roku do przychodów, dochodów (strat) uzyskanych (poniesionych) od dnia 1 stycznia 2019 r.
Informacja ta trafia zawsze do Urzędu Skarbowego celem przekazania danych o zaliczkach na...
Zgodnie z Rozporządzeniem Ministra Pracy i Polityki Socjalnej z dnia 28 maja 1996 r. w sprawie zakresu prowadzenia przez pracodawców dokumentacji w sprawach związanych ze stosunkiem pracy oraz sposobu prowadzenia akt osobowych pracownika (Dz...
Pomyłka w części ewidencyjnej pliku JPK_V7 daje podstawy do stwierdzenia, że doszło do przestępstwa lub wykroczenia karnego skarbowego. Część ewidencyjna pliku stanowi bowiem księgę, która podlega takim samym regułom jej korygowania,...
Wzór formularza obowiązuje od 1 stycznia 2017 roku.
Formularz PPS-1 (2) może złożyć: podatnik, płatnik, inkasent, spadkobierca, następca prawny, osoba trzecia, wnioskujący o wydanie interpretacji indywidualnej lub ogólnej, inny podmiot...
Uwaga: Formularz stosuje się od 1 stycznia 2020 roku do przychodów, dochodów (strat) uzyskanych (poniesionych) od dnia 1 stycznia 2019 r.
Wysyłka e-Deklaracji możliwa będzie po 1 stycznia 2020 r.
Formularz PIT-8C składa:
osoba...
Wzór formularza obowiązuje od 1 stycznia 2017 roku.
Formularz PPS-1 (2) może złożyć: podatnik, płatnik, inkasent, spadkobierca, następca prawny, osoba trzecia, wnioskujący o wydanie interpretacji indywidualnej lub ogólnej, inny podmiot...
Przepisy przewidują dwa wzory kwestionariuszy, w których pracownicy i kandydaci do pracy podają swoje dane osobowe: jeden dla kandydata ubiegającego się o zatrudnienie, drugi dla już zatrudnionego pracownika.
Kwestionariusz osobowy dla osoby...
Zgodnie z Rozporządzeniem Ministra Pracy i Polityki Socjalnej z dnia 28 maja 1996 r. w sprawie zakresu prowadzenia przez pracodawców dokumentacji w sprawach związanych ze stosunkiem pracy oraz sposobu prowadzenia akt osobowych pracownika (Dz...
Przepisy prawa nie przewidują sytuacji, w której strony umowy o pracę, mocą wspólnych jednorodnych interesów, nie mogły porozumieć się i rozwiązać umowy bez przewidzianego prawem okresu wypowiedzenia. Inaczej mówiąc...
Przepisy przewidują dwa wzory kwestionariuszy, w których pracownicy i kandydaci do pracy podają swoje dane osobowe: jeden dla kandydata ubiegającego się o zatrudnienie, drugi dla już zatrudnionego pracownika. Rozporządzenie Ministra Pracy i...Liczba pobrań: 19 129
Uwaga: PIT-4R (8) stosuje się od 1 stycznia 2019 roku do przychodów, dochodów (strat) uzyskanych (poniesionych) od dnia 1 stycznia 2019 r. Informacja ta trafia zawsze do Urzędu Skarbowego celem przekazania danych o zaliczkach na...Liczba pobrań: 19 149
Zgodnie z Rozporządzeniem Ministra Pracy i Polityki Socjalnej z dnia 28 maja 1996 r. w sprawie zakresu prowadzenia przez pracodawców dokumentacji w sprawach związanych ze stosunkiem pracy oraz sposobu prowadzenia akt osobowych pracownika (Dz...Liczba pobrań: 19 191
Pomyłka w części ewidencyjnej pliku JPK_V7 daje podstawy do stwierdzenia, że doszło do przestępstwa lub wykroczenia karnego skarbowego. Część ewidencyjna pliku stanowi bowiem księgę, która podlega takim samym regułom jej korygowania,...Liczba pobrań: 19 208
Wzór formularza obowiązuje od 1 stycznia 2017 roku. Formularz PPS-1 (2) może złożyć: podatnik, płatnik, inkasent, spadkobierca, następca prawny, osoba trzecia, wnioskujący o wydanie interpretacji indywidualnej lub ogólnej, inny podmiot...Liczba pobrań: 19 234
Uwaga: Formularz stosuje się od 1 stycznia 2020 roku do przychodów, dochodów (strat) uzyskanych (poniesionych) od dnia 1 stycznia 2019 r. Wysyłka e-Deklaracji możliwa będzie po 1 stycznia 2020 r. Formularz PIT-8C składa: osoba...Liczba pobrań: 19 250
Wzór formularza obowiązuje od 1 stycznia 2017 roku. Formularz PPS-1 (2) może złożyć: podatnik, płatnik, inkasent, spadkobierca, następca prawny, osoba trzecia, wnioskujący o wydanie interpretacji indywidualnej lub ogólnej, inny podmiot...Liczba pobrań: 19 463
Przepisy przewidują dwa wzory kwestionariuszy, w których pracownicy i kandydaci do pracy podają swoje dane osobowe: jeden dla kandydata ubiegającego się o zatrudnienie, drugi dla już zatrudnionego pracownika. Kwestionariusz osobowy dla osoby...Liczba pobrań: 19 565
Zgodnie z Rozporządzeniem Ministra Pracy i Polityki Socjalnej z dnia 28 maja 1996 r. w sprawie zakresu prowadzenia przez pracodawców dokumentacji w sprawach związanych ze stosunkiem pracy oraz sposobu prowadzenia akt osobowych pracownika (Dz...Liczba pobrań: 19 597
Przepisy prawa nie przewidują sytuacji, w której strony umowy o pracę, mocą wspólnych jednorodnych interesów, nie mogły porozumieć się i rozwiązać umowy bez przewidzianego prawem okresu wypowiedzenia. Inaczej mówiąc...Liczba pobrań: 19 629