Wniosek KRS-WA stanowi załącznik do wniosku o rejestrację podmiotu w rejestrze przedsiębiorców lub rejestrze stowarzyszeń, innych organizacji społecznych i zawodowych, fundacji i publicznych zakładów opieki zdrowotnej, w którym...
Wniosek o rejestrację podmiotu w rejestrze przedsiębiorców - spółka komandytowo-akcyjna
- Formularz należy wypełnić w języku polskim, czytelnie, na maszynie, komputerowo lub ręcznie, wielkimi, drukowanymi literami.
- Wnioskodawca...
Wniosek KRS-W1 służy do wnoszenia przez wnioskodawcę o dokonanie rejestracji podmiotu w rejestrze przedsiębiorców (spółki jawnej, spółki partnerskiej, spółki komandytowej), zgodnie z informacjami zamieszczonymi we wniosku...
Rozwiązanie umowy o pracę za wypowiedzeniem to jeden ze sposobów rozwiązania stosunku pracy. Każda ze stron zarówno pracodawca jak i pracownik może rozwiązać umowę o pracę z zachowaniem okresu wypowiedzenia. Nie wszystkie umowy o...
Pełnomocnictwo umożliwia podmiotom wyłączenie ich z osobistego uczestnictwa w realizacji ciążących na nich obowiązków, które wynikają z prawa podatkowego. Zakres pełnomocnictwa może obejmować tylko te czynności, które osoba...
Obowiązek prowadzenia księgi kontroli dotyczy wyłącznie przedsiębiorców. Prowadzona jest w formie papierowej lub elektronicznej.
Wpisy dokonywane są przez organ kontroli. Obejmują m.in.: oznaczenie organu kontroli, upoważnienia, zakres...
Jednostka prowadząca magazyn może posługiwać się szczególną kategorią dokumentów księgowych, jakimi są dokumenty magazynowe. W większości przypadków dokumenty takie mogą być zastąpione tradycyjnymi dokumentami księgowymi (np....
Przepustka materiałowa jest stosowana w celu kontroli ruchu osobowo-materiałowego. Uprawnia ona do jednorazowego wyniesienia mienia poza jednostkę organizacyjną jaką może być zakład pracy.
Druk przepustki materiałowej wystawiany jest przez...
Zgodnie z art. 55 kodeksu pracy każdy pracownik ma prawo wnioskować o rozwiązanie umowy o pracę bez zachowania okresu wypowiedzenia. We wniosku należy podać informacje jakiej umowy wniosek dotyczy, kiedy i gdzie była ona podpisana i pomiędzy jakimi...
Zgodnie z zapisem art. 36 1 §1 kodeksu pracy pracodawca może skrócić trzymiesięczny okres wypowiedzenia. Rozwiązanie umowy o pracę z zastosowaniem skróconego okresu wypowiedzenia można zastosować jedynie w przypadku spełnienia...
Wniosek KRS-WA stanowi załącznik do wniosku o rejestrację podmiotu w rejestrze przedsiębiorców lub rejestrze stowarzyszeń, innych organizacji społecznych i zawodowych, fundacji i publicznych zakładów opieki zdrowotnej, w którym...Liczba pobrań: 3 047
Wniosek o rejestrację podmiotu w rejestrze przedsiębiorców - spółka komandytowo-akcyjna - Formularz należy wypełnić w języku polskim, czytelnie, na maszynie, komputerowo lub ręcznie, wielkimi, drukowanymi literami. - Wnioskodawca...Liczba pobrań: 1 423
Wniosek KRS-W1 służy do wnoszenia przez wnioskodawcę o dokonanie rejestracji podmiotu w rejestrze przedsiębiorców (spółki jawnej, spółki partnerskiej, spółki komandytowej), zgodnie z informacjami zamieszczonymi we wniosku...Liczba pobrań: 1 529
Rozwiązanie umowy o pracę za wypowiedzeniem to jeden ze sposobów rozwiązania stosunku pracy. Każda ze stron zarówno pracodawca jak i pracownik może rozwiązać umowę o pracę z zachowaniem okresu wypowiedzenia. Nie wszystkie umowy o...Liczba pobrań: 8 900
Pełnomocnictwo umożliwia podmiotom wyłączenie ich z osobistego uczestnictwa w realizacji ciążących na nich obowiązków, które wynikają z prawa podatkowego. Zakres pełnomocnictwa może obejmować tylko te czynności, które osoba...Liczba pobrań: 4 941
Obowiązek prowadzenia księgi kontroli dotyczy wyłącznie przedsiębiorców. Prowadzona jest w formie papierowej lub elektronicznej. Wpisy dokonywane są przez organ kontroli. Obejmują m.in.: oznaczenie organu kontroli, upoważnienia, zakres...Liczba pobrań: 3 621
Jednostka prowadząca magazyn może posługiwać się szczególną kategorią dokumentów księgowych, jakimi są dokumenty magazynowe. W większości przypadków dokumenty takie mogą być zastąpione tradycyjnymi dokumentami księgowymi (np....Liczba pobrań: 1 673
Przepustka materiałowa jest stosowana w celu kontroli ruchu osobowo-materiałowego. Uprawnia ona do jednorazowego wyniesienia mienia poza jednostkę organizacyjną jaką może być zakład pracy. Druk przepustki materiałowej wystawiany jest przez...Liczba pobrań: 2 946
Zgodnie z art. 55 kodeksu pracy każdy pracownik ma prawo wnioskować o rozwiązanie umowy o pracę bez zachowania okresu wypowiedzenia. We wniosku należy podać informacje jakiej umowy wniosek dotyczy, kiedy i gdzie była ona podpisana i pomiędzy jakimi...Liczba pobrań: 20 138
Zgodnie z zapisem art. 36 1 §1 kodeksu pracy pracodawca może skrócić trzymiesięczny okres wypowiedzenia. Rozwiązanie umowy o pracę z zastosowaniem skróconego okresu wypowiedzenia można zastosować jedynie w przypadku spełnienia...Liczba pobrań: 5 643