Obowiązek posługiwania się w działalności gospodarczej regulaminem korzystania z pojazdów służbowych wynika zarówno z przepisów o powierzaniu mienia pracownikom, zleceniobiorcom i innym podmiotom, jak również z przepis...
Okresowa inwentaryzacja jest czynnością niezbędną zarówno w przypadku małych przedsiębiorstw jak i podmiotów prowadzących pełną księgowość. W obu przypadkach dokumentem obrazującym stan majątku oraz pozwalającym na wycenę tego majątku...
Okresowa inwentaryzacja jest czynnością niezbędną zarówno w przypadku małych przedsiębiorstw jak i podmiotów prowadzących pełną księgowość. W obu przypadkach dokumentem obrazującym stan majątku oraz pozwalającym na wycenę tego majątku...
Rozliczenie umowy zlecenie zmusza co do zasady płatnika do wyliczenia składających się na kwotę brutto:
składek na ubezpieczenie społeczne (emerytalne, rentowe, chorobowe, wypadkowe) oraz zdrowotne,
zaliczki na podatek dochodowy od osó...
Terminarz przystępowania do obrony pracy dyplomowej uzgadniany musi być każdorazowo z opiekunem, recenzentem oraz innymi osobami uczestniczącymi w przewodzie. Osoby, które zaangażowane były ze strony uczelni w proces powstawania pracy stają...
Rozliczenie umowy o pracę zmusza co do zasady płatnika do wyliczenia składających się na kwotę brutto:
składek na ubezpieczenie społeczne (emerytalne, rentowe, chorobowe, wypadkowe) oraz zdrowotne;
zaliczki na podatek dochodowy od osób...
Każda osoba może wykonywać podejmowane przez siebie czynności osobiście lub poprzez osobę pełnomocnika, który działa w imieniu i na rachunek osoby reprezentowanej.
Pełnomocnictwo może być ogólne - do podejmowania wszystkich spraw lub...
Każda spółka ma prawo udzielić prokury - czyli pełnomocnictwa do działania w imieniu przedsiębiorstwa. Oprócz prokury, która stanowi pełnomocnictwo do ogółu czynności dokonywanych w przedsiębiorstwie lub oddziale, możliwe...
Każda osoba może wykonywać podejmowane przez siebie czynności osobiście lub poprzez osobę pełnomocnika, który działa w imieniu i na rachunek osoby reprezentowanej.
Pełnomocnictwo może być ogólne - do podejmowania wszystkich spraw...
Informując pracownika o awansie pracodawca może napisać oficjalne pismo, zawiadomienie o przyznanym nowym stanowisku pracy lub poinformować pracownika o tym fakcie osobiście w rozmowie.
Niezależnie od formy jaką pracodawca wybierze, aby poinformować...